Pocos argumentarían que las redes sociales son un espacio en rápida evolución. Pero este ritmo acelerado significa que la base de conocimientos necesaria para tener éxito como vendedor de redes sociales también está experimentando cambios rápidos. De hecho, LinkedIn predice que las principales habilidades requeridas para una carrera en marketing de redes sociales, ya sea su conocimiento de Facebook o su experiencia en edición de fotos, sufrirán un cambio del 50% en los próximos cinco años. Es decir, la mitad de lo que eres un experto en la actualidad pronto podría ser irrelevante.
Esta información se basa en informes de investigación y herramientas de descubrimiento de datos publicados por LinkedIn dentro de su Centro de datos de la fuerza laboralque agrega datos de usuarios para ayudar a obtener una imagen clara de cómo se ha transformado la fuerza laboral global en los últimos años.
Los datos en relación con el marketing en redes sociales son reveladores. Por ejemplo, un director de redes sociales en los EE. UU., siete de las 10 habilidades principales enumeradas para este rol en 2021 no aparecieron en una lista similar para 2015.
El trabajo de un director de redes sociales requiere una comprensión general de la gestión de marcas digitales y las relaciones públicas, siendo la estrategia de redes sociales el enfoque clave y la habilidad a desarrollar. Aunque el propósito de este rol sigue siendo el mismo, aquí podemos ver cómo las prioridades están cambiando junto con las expectativas cambiantes de los consumidores y nuestro clima social general.
Los directores de redes sociales, en promedio, enumeraron Facebook Business Suite, la planificación de eventos, los blogs y hablar en público como habilidades destacadas en 2015. Para 2021, ciertas habilidades como «hablar en público» fueron reemplazadas por «comunicación en redes sociales», lo que destaca el cambio en la forma en que las marcas se acercan a su comercialización. Las habilidades duras también sufrieron su propia transformación, con el diseño gráfico e Instagram subiendo a la parte superior de la lista y Facebook cayendo del ranking Top 10 por completo.
A lo largo de los años, las redes sociales han demostrado cada vez más su valor como un vehículo poderoso para la conexión y la comunicación. Entonces, ¿qué necesitan las marcas para competir en este espacio? ¿Cuál es la clave de la comunicación en las redes sociales hoy en día?
La creatividad y la aptitud para el contenido de video de entretenimiento ahora se están convirtiendo en fortalezas clave en el campo. A medida que ingresamos en 2023, esperamos ver que TikTok, el video de formato corto y la narración creativa se eleven a la cima de nuestras prioridades de liderazgo en las redes sociales.
En los Estados Unidos, TikTok y YouTube ahora son más populares que Netflix para personas menores de 35 años, según las últimas investigaciones. Por lo tanto, probablemente sea justo decir que si su equipo de redes sociales puede crear contenido de video entretenido, informativo, informativo y visualmente atractivo, ya está preparado para el éxito.
A continuación, Social Media Today reunió las principales habilidades de los líderes de equipos de redes sociales de hoy y las comparó con las habilidades demandadas hace cinco años, según los datos del informe Future of Skills de LinkedIn.. Esperamos que esto sirva como una guía útil sobre qué habilidades mantenerse al tanto y cuáles pueden tener menos prioridad al mirar hacia adelante en la carrera profesional.
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